2019年银行关于党风廉政建设主体责任落实情况的汇报

时间:2022-12-09 20:49:19
2019年银行关于党风廉政建设主体责任落实情况的汇报[此文共3674字]

关于党风廉政建设主体责任落实情况的汇报

XXXX支行

(2019年XX月XX日)

今年以来,XXXX支行党委认真贯彻落实上级行党委工作部署,扎实抓好两个责任的落实,确保全面“从严治行、从严治党”的各项工作扎实有序推进。现将有关情况汇报如下:

突出管党治党,全面落实“两个责任”

2.推进“两学一做”常态化制度化,进一步加强“从严治党、从严治行”。支行党委班子带头,不折不扣贯彻落实上级行党委的决策部署,不搞形式、不走过场,做好常态化制度化的学习教育。通过积极开展“党员示范岗”、“一帮一、一带一”等活动,认真落实“XXXXX”的工作要求,切实起到引领示范作用;通过党员的讲党性、重品性、做表率,带头弘扬正气,带头立足岗位、建功立业,带头遵章守纪、廉洁自律,提升党性意识、政治觉悟和组织观念;通过强化制度执行,进一步提升机关本级的服务意识和工作效率,以及基层的执行力。

3.强化案防风险防控,进一步夯实“双基”管理。持续推进“双基管理建设年”活动,以防控案件风险事件为目标,进一步落实案防工作主体责任。采取“全面风险排查+专项治理+长效机制构建”的联动管控模式,确保实现案件和风险“两个可控”。重点抓好XXX强化自律监管检查,规范员工业务操作,加大违规处罚力度,营造知法、懂法、敬法,人人讲合规的良好氛围。

4.深化推进“XXXX”,有效强化员工行为管理。通过学制度、学办法、学先进,强化全员教育,内化于心、反复消化,充分掌握精神实质,提升思想认识,形成良好的推进工作氛围。进一步明确“XXXX”管理的职能定位,突出各层级格长的管理责任落实,明确格员的履职要求和责任共担机制,落实“人盯人”管理责任制,教育引导广大员工想反映、会反映、敢反映发现的问题。

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